Som ett medel att undvika dyra bemanningsföretag och samtidigt profilera
sig har Överkalix kommun gått med på att höja ingångslönen för sjuksköterskor
Överkalix kommun har haft svårt att attrahera sjuksköterskor till kommunen
det senaste decenniet och behövt förlita sig på dyra bemanningsföretag. Trots
detta vill inte Norrbottens läns landsting höja ingångslönerna, något som
kommunen nu vill göra på egen hand.
– Kan vi profilera oss i positiv bemärkelse så kanske vi kan attrahera de nyexaminerade sjuksköterskorna att komma till oss, säger Överkalix kommunchef Maria Henriksson till Svt.